Nowa Powiatowa Rada Rynku Pracy rozpocznie kadencję

Pod koniec stycznia zbierze się nowo powołana Powiatowa Rada Rynku Pracy. To pierwsze w tym roku posiedzenie będzie miało wyjątkowy charakter – nowi członkowie otrzymają powołania, wybiorą przewodniczącego i podejmą decyzje dotyczące zaopiniowania podziału milionów złotych na formy pomocy m.in. dla bezrobotnych i pracodawców w 2026 roku.

Posiedzenie Powiatowej Rady Rynku Pracy otworzy nową kadencję tego ważnego gremium. Podczas inauguracyjnego spotkania nowi członkowie odbiorą akty powołania, wybiorą przewodniczącego i – co najważniejsze – zaopiniują podział środków, które w 2026 roku zdecydują o realnym wsparciu dla setek mieszkańców.

Powiatowa Rada Rynku Pracy jest ciałem opiniodawczo-doradczym starosty. To tutaj spotykają się przedstawiciele związków zawodowych, pracodawców, organizacji pozarządowych, rolników, ekonomii społecznej i instytucji rynku pracy. Do tego starosta może powołać ekspertów – ludzi nauki lub samorządu – którzy swoją wiedzą i autorytetem pomagają oceniać, jakie decyzje mają sens. Dzięki temu Rada nie jest klubem dyskusyjnym, lecz miejscem, gdzie ścierają się różne perspektywy, ale cel jest jeden: więcej pracy i lepsze dopasowanie ludzi do rynku.

Zakres zadań Rady jest szeroki. To ona opiniuje kierunki kształcenia i szkolenia zawodowego, ocenia, czy pieniądze z Funduszu Pracy są wydawane racjonalnie, analizuje sprawozdania Powiatowego Urzędu Pracy i współdecyduje o tym, kto nim kieruje. Ma też wpływ na priorytety wydatkowania Krajowego Funduszu Szkoleniowego, czyli środków, z których korzystają firmy, by podnosić kwalifikacje swoich pracowników. Podczas posiedzenia Rada podsumuje sytuację na rynku pracy w 2025 roku oraz z wykorzystanie środków Funduszu Pracy, Europejskiego Funduszu Społecznego Plus, Krajowego Funduszu Szkoleniowego, czy PFRON.

W roku ubiegłym na usługi i instrumenty rynku pracy wydatkowano ponad 12,6 mln zł, co pozwoliło objąć wsparciem ponad 800 osób. Znaczna część środków trafiła do bezrobotnych w formie staży, szkoleń, dotacji na rozpoczęcie działalności gospodarczej oraz refundacji kosztów wyposażenia miejsc pracy. Jeszcze ważniejsze będą decyzje dotyczące nowego roku.

W 2026 r. do dyspozycji Powiatowego Urzędu Pracy w Szczecinku będzie ponad 7,7 mln zł z Funduszu Pracy i Europejskiego Funduszu Społecznego Plus oraz dodatkowo ponad 712 tys. zł z Krajowego Funduszu Szkoleniowego. Niestety sporo mniej niż w ubiegłym roku, ale największa część środków trafi – podobnie jak w poprzednich latach – na: roboty publiczne, prace interwencyjne, staże, szkolenia, dotacje na rozpoczęcie działalności gospodarczej, refundację wyposażenia i doposażenia stanowisk pracy.

Ważną informacją, która zostanie przedstawiona radzie, są także dodatkowe środki na vouchery zatrudnieniowe. Dzięki staraniom starosty Krzysztofa Lisa w 2026 roku Powiat będzie ubiegał się o 40 dodatkowych voucherów po 40 tys. zł każdy. Voucher zatrudnieniowy to forma wsparcia dla pracodawców, którzy zatrudnią osobę bezrobotną – pozwala on sfinansować nawet 40 tys. zł kosztów utworzenia miejsca pracy, znacząco obniżając ryzyko po stronie przedsiębiorcy i zwiększając szanse osoby bezrobotnej na trwałe zatrudnienie.